近日，國家人社部公布了關(guān)于《拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對象名單管理辦法（征求意見稿）》公開征求意見的通知，通知明確：

列入情形

用人單位拖欠農(nóng)民工工資，具有下列情形之一，經(jīng)人力資源社會保障行政部門依法責令限期支付工資，逾期未支付的，將該用人單位及其法定代表人或者主要負責人、直接負責的主管人員和其他直接責任人員列入失信懲戒名單：

數(shù)額達到認定拒不支付勞動報酬罪數(shù)額標準的；

因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴重不良社會影響的。

將勞務(wù)違法分包、轉(zhuǎn)包給不具備用工主體資格的組織或者個人，具有前款規(guī)定情形的，應(yīng)當將勞務(wù)違法分包、轉(zhuǎn)包的發(fā)包單位及不具備用工主體資格的組織或者個人列入失信懲戒名單。

列入期限

管理對象被列入失信懲戒名單的期限為2年，自作出列入決定之日起計算。

聯(lián)合懲戒

對被列入失信懲戒名單的管理對象實施聯(lián)合懲戒，在政府資金支持、政府采購、招投標、融資貸款、市場準入、稅收優(yōu)惠、評優(yōu)評先、交通出行等方面依法依規(guī)予以限制。

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